Refus d'avancement disciplinaire

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Objet : refus d'avancement disciplinaire.
Votre chef de service a constaté et retranscrit plusieurs manquements aux règles commerciales en vigueur dans notre entreprise, notamment votre comportement avec nos clients de Grenoble.
 
Vous sollicitez dans un courrier du 16 juin 20.. un avancement comme chef de zone Est. Malheureusement, en raison de votre manque de respect envers nos clients, et en vertu de l'article L. 122-40 du Code du Travail, je suis dans l'obligation de refuser, à titre disciplinaire, votre demande d'avancement.
 
Je suis naturellement prêt à vous recevoir pour discuter avec vous de votre situation au sein de l'entreprise et vous prie d'agréer, Apostrophe, mes sincères salutations